Junior Sales Manager

München, Deutschland
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Junior Sales Manager
Als
Junior Sales Manager
bist du für die Akquise von Neukunden in der DACH-Region verantwortlich. Du arbeitest Hand in Hand mit deinen Account Executive und Customer Success Kollegen, um eine Sales Pipeline aufzubauen, die unser gemeinsames Wachstum nachhaltig fördert.
Deine Herausforderung
  • Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Förderung des Geschäfts in neuen und bestehenden Märkten
  • Mit deiner Affinität zur Hotellerie und zu IT-Themen bist du die vertrauenswürdige Kontaktperson für unsere potenziellen Kunden
  • Du stimmst dich eng mit deinen Kundenbetreuer-Kollegen ab und übergibst verkaufsbereite Verträge
  • Du bist die treibende Kraft bei der Generierung und Umsetzung von Verkaufsterminen
Dein Profil
  • Du hast erste Erfahrungen im Vertrieb (idealerweise im Softwarevertrieb)
  • Du hast ein abgeschlossenes Studium: idealerweise in Betriebswirtschaftslehre oder Kommunikationswissenschaften (oder vergleichbare Qualifikation)
  • Erste Erfahrungen im Direktvertrieb sind von Vorteil. Viel wichtiger ist uns jedoch, dass du eine hohe Eigenmotivation für den Vertrieb mitbringst und proaktiv auf Menschen zugehst
  • Du bist kommunikationsstark, übernimmst gerne Verantwortung und weißt, wie du deine Pipeline proaktiv erweitern kannst
  • Emotionale Intelligenz ist selbstverständlich für dich
  • Du kannst dich in die Lage deines Gesprächspartners versetzen, um dessen Herausforderungen und Bedürfnisse zu verstehen
  • Du sprichst fließend Englisch und Deutsch
Was wir anbieten
  • Attraktives Gehaltspaket
  • Modernes Büro im Herzen von München
  • Teamevents (z.B. Oktoberfest)
  • Flache Hierarchien
  • Selbstständiges, lösungsorientiertes Arbeiten in einem dynamischen und interkulturellen Team
  • Ausbau deines persönlichen und beruflichen Netzwerks mit wichtigen Akteuren der Hotellerie und des Immobilienmarktes
  • 500€ Weiterbildungsbudget pro Jahr

Bei Unifai glauben wir an die Kraft jedes Einzelnen. Deshalb schaffen wir ein Arbeitsumfeld, das von Integration, Vielfalt und Chancengleichheit geprägt ist. Das gilt auch für unser Bewerbungsverfahren. Wir behandeln jeden gleich, unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Religion, Alter, Aussehen, Sprache, Kultur, Nationalität, Familienstand, sexueller Orientierung oder Behinderung.

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